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如果你想在SEO界闯出一番成就,如果你想要在SEO行业创业,如果你是一个有抱负的人。21世纪想要创业一个人很难成事,白手起家已是过去的神话,现今社会需要的是团队合作,正所谓三个臭皮匠顶一个诸葛亮,可见团队的力量。那么一个正规又完整的SEO团队包括哪些成员?4 n" o7 @# a2 o' {* L9 [
1、SEO主管5 g8 c# `3 `+ {. f
. p+ [% F3 r( \4 i负责公司SEO统筹及管理。具体工作:1)SEO目标的制定以及SEO整体策略规划,包括内容及链接策略等。2)统筹和沟通,既包括与其他部门的沟通协作,也包括SEO部门内部任务及计划的制定和执行。3)竞争对手和关键词分析。4)网站构架设计。5)标准制定,对公司网站的新建内容、HTML代码、页面优化都应该有的内部规范。6)培训,SEO团队内部的培训提高,以及帮助其他部门了解SEO基本常识的培训。5 F; m% l% q& n. P
6 g6 N. W/ _0 U% b由于SEO主管需要全方位的了解整个SEO过程,所以其水平也是最高的,但是不仅仅只限SEO技术,还要懂得网站建设、HTML代码,基本的编程知识等技术。如果没有一个好的领头羊团队无法最大限度的发挥出应有的潜能,因此,SEO主管需要较强的管理能力,以及沟通协调能力。
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4 `: Y. q$ o* h& ~( v2、技术及设计人员2 T* u \( i& ^) K1 e6 k) Z R* P2 X
" o$ D" N% I s: O根据SEO主管设定的网站结构,对网站内部结构、分类设置、URL规范及转向进行调整。技术人员主要以代码为准,调整网站结构以达到利于优化,这个技术和设计人员一般公司都是有专门的团队,如果是创业者就需要有一个人精通网站建设,这样能够建站及优化一体化。* e9 j, X: D% r0 _8 l5 R; k
: C! r9 \8 T& D9 }# O3 k3、页面优化1 ~( n7 R$ Q s. P6 ]9 Q
- E4 z v# v7 f4 N9 i6 n5 p负责人工调整页面优化因素,包括人工调整重要页面标题、正文内容、关键词分布、格式,增加和调整tags,内部链接建设,专门负责页面优化工作。
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5 U2 ]) m8 M9 j4、网站编辑
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7 h, W( V$ F: C5 D8 k+ F网站编辑主要负责原创或者伪原创内容,更新网站内容,内容做基本的SEO优化,文章标题设计,以及内容可读性、相关性设计、专题研究等。另外基本的链接诱饵设置,软文撰写等都需要编辑来完成。& P, O, q$ N( L6 B+ L
& c: h, W: K0 Q6 U9 U5、外链员* v& F- @; {! |. o N; ^
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专门负责外链建设,包括友情链接的交换。外链人员必须储备大量网络资源,不同平台必须都有账号,比如:论坛博客、社会化媒体网站、门户网投稿、问答平台、分类信息、书签收藏、导航网等等。主要是到这些平台进行设计和制作链接诱饵。5 q! |! g7 k$ w. H! T' N
) J- z, D) p' I; c- [: N% r6、数据分析6 F$ [3 f7 n a* O0 f4 d6 G. {
& W3 ~% H* T8 r! M' L O {3 j1 _$ a记录、统计搜索量,找出存在的问题,发现新的流量来源,提供SEO策略修正方案,一般统计网站的工具有站长统计、百度统计、腾讯统计等等。3 R5 K$ ^/ i4 ?$ |8 N' w( A5 Q
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以上是一个正规而且完整的SEO团队,当然SEO团队可大可小,就好比SEO主管可以代替数据分析,技术及设计可以接替页面优化,那么就成了SEO主管、网站编辑、外链员、技术及设计四个成员。有些大公司一个SEO团队高达十几甚至几十人,可以说SEO团队不固定,根据个人实力定位。不过本人建议SEO团队最少3个成员,一个技术、一个外链、一个编辑。我一直认为打天下需要三个人,一位君王、一名军师、一员大将。 % U8 F- F( J) Q( Q2 y
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